Как ритейл привлекает работников под Новый год, или правда о красивых баннерах
Рассказываем, как работают разные механики привлечения персонала, почему это не всегда так красиво, как пишут ...
25.12.2024
Привет! Мы в Ventra Go! работаем с временными исполнителями с 2020 года и хорошо знаем: иногда, почти как в поговорке, первая подработка оказывается комом. Люди выходят на первое задание с неправильными ожиданиями или ориентируются при выборе на некорректные параметры. Собрали топ-5 распространённых (и часто опасных) заблуждений о первой подработке и рассказали, как всё должно быть на самом деле.
Многие считают, что в мире временной занятости есть возрастной ценз: вступать в него поздно, если тебе 40+. Это опровергают истории наших исполнителей: исследование показало, что представители поколения икс (им сейчас от 44 до 60 лет) уделяют подработкам больше часов, чем молодёжь. Причём некоторые вышли на свою первую подработку с солидным жизненным опытом за плечами — например, Татьяна начала подрабатывать в 54 года, чтобы быстрее погасить ипотеку. А другой наш исполнитель Михаил впервые взял подработку в 46 лет, когда на основной работе стало мало нагрузки. А постепенно и вовсе ушёл во временную занятость: ему это показалось удобнее с точки зрения планирования времени и денег. Нет никаких возрастных ограничений и у заказчиков. Конечно, некоторые типы заданий объективно менее доступны для возрастных исполнителей — например, те, что связаны с тяжёлым физическим трудом. Но других вариантов всегда масса, например, замена ценников, распаковка одежды или помощь в торговом зале.
Такое заблуждение скорее опасно: подработка — это не только деньги. Согласно нашему опросу, половина исполнителей ставит величину выплат не на первое место в своём рейтинге критериев для выбора подработки, а у некоторых деньги не попадают даже в топ-5. И мы с этим, в общем, согласны. При выборе первого заказа обращайте внимание на такие критерии:
Ещё одно опасное заблуждение. А если заказчик не выплатит вам деньги за отработанные часы? Чтобы избежать проблем, лучше искать заказы через E2E-платформы (что это такое — рассказывали в нашем словарике гиг-экономики), потому что они берут на себя проверку заказчиков.
Также почитайте отзывы. Конечно, они бывают разные, и нередко их пишут люди, которые сами недобросовестно выполняют свои задачи. Здесь на выручку придут дополнительные каналы коммуникации — например, мы в Ventra Go! создали для исполнителей специальный телеграм-канал.
Да, многие подработки рассчитаны на профессии быстрого входа, но учиться и качественно выполнять задачи можно и нужно во всех форматах, будь то сборка заказов или вождение автомобиля. Это поднимает рейтинг, позволяет выбирать более интересные и высокооплачиваемые задания. Особенность гибкой занятости в том, что репутация исполнителя — это главный показатель его профессионализма, поэтому лучше её не портить с первой же смены. А ещё некоторые виды подработок требуют определённых знаний и навыков. Например, для работы курьером нередко нужны водительские права, так что перед выбором первого заказа обязательно ознакомьтесь с его содержанием и возможными требованиями к исполнителю.
Подработка — это больше, чем кажется. Она помогает сформировать и развить важные софт-скиллы — от навыков коммуникации до умения планировать. Некоторые выходят на подработки, чтобы узнать больше о своей основной профессии. Например, наш исполнитель Валерий подрабатывает на разных складах и совмещает это с постоянной работой… тоже на складе. Молодым исполнителям подработка иногда определяет будущую карьеру: после заданий в торговом зале некоторые из них выбирают работу менеджера или открывают собственный магазин. А ещё гибкая занятость может стать осознанным выбором на всю жизнь — об этом рассказывают многие наши исполнители.
***
Поиск подработки — это всегда ответственно, неважно, делаете вы это в первый раз или в десятый. Читайте описание заданий, учитывайте свои интересы и возможности, а мы в Ventra Go! придём на помощь, если это потребуется.
Рассказываем, как работают разные механики привлечения персонала, почему это не всегда так красиво, как пишут ...
25.12.2024
Попросили астрологов составить для нас предновогодний карьерный гороскоп не только по профессиям, но и подрабо...
24.12.2024
Объясняем не/страшные термины из мира временной занятости
04.10.2024
Теперь трудоустройство для представителей старшего поколения не является сложной задачей
20.01.2025 • 2 мин
Рассказываем, как работают разные механики привлечения персонала, почему это не всегда так красиво, как пишут в рекламе, и что с этим делать
25.12.2024 • 6 мин
Попросили астрологов составить для нас предновогодний карьерный гороскоп не только по профессиям, но и подработкам. Найти свой идеальный способ заработка — ну чем не лучший подарок...
24.12.2024 • 5 мин
Объясняем не/страшные термины из мира временной занятости
04.10.2024 • 12 мин
Совмещать ли декрет с работой? Этим вопросом женщины задаются очень часто, но универсального ответа на него нет.
10.12.2024 • 7 мин
Не так давно наша команда обновила кое-какие процессы, и теперь заведение заявок для временных исполнителей стало еще проще и быстрее.
04.12.2024 • 2 мин